10月30日，粉笔宣布即将面向广大国央企备考考生推出全新面试AI产品。这一动作，标志着粉笔进一步完善从公考笔试到求职面试辅导业务矩阵，在职业教育领域构建起更完整的生态布局。 

近年来我国高校毕业生规模持续扩大，据教育部预测数据，2025届全国普通高校毕业生规模为1222万人，同比增加43万人，再创历史新高。与此同时，第三方春招调研显示，央国企已经成为应届生的就业首选方向，求稳心态在就业市场成为主流。 

据统计，每年国央企招聘岗位规模约在100万左右，其中约80%岗位面向应届生招聘，潜在用户规模预计超过400万人，职业辅导服务需求呈现明显上升趋势。在此背景下，不少求职者对于结构化、专业化辅导的需求正从考试环节向面试环节延伸。 

针对面试备考场景，粉笔此前已推出公务员考试及教资面试AI点评产品，均获用户好评。截至2025年10月，粉笔公考AI面试点评已经帮助32万名用户完成了432万次面试点评，最高单日调用峰值11.4万次，成为考生备考环节的重要一环。 

新推出的国企央企面试AI产品，延续粉笔自研垂域AI大模型技术优势，主打沉浸式、个性化、专业化面试全流程辅导，帮助用户高效攻克央国企面试难点。 

据粉笔介绍，该产品依托海量央国企历年面试题库，构建高度贴合实际面试流程的在线交互体系，力求1:1模拟央国企面试场景，让用户提前适应面试节奏，突破传统模式下面试辅导“付费价格高、练习频次低”的痛点。 

区别于通用面试点评工具，粉笔国企央企面试AI产品一方面针对国央企面试的核心考察维度（政治站位、岗位匹配、逻辑表达等），提供分层拆解的深度分析，另一方面结合用户个人作答特点给出针对性建议。同时，AI还能够结合用户个人经历、岗位需求等信息，生成专属示范作答，实现了标准化专业知识供给与个性化深度服务的有效融合。 

据统计，国企央企面试AI产品是粉笔2025年推出的第6款智能备考产品，公考AI刷题系统班、事业单位AI刷题系统班、AI智能音箱、AI刷题冲刺班、教资面试AI点评系统系列产品已成功落地。2026年国考报名公考发布后，粉笔AI刷题系统班单日销量突破14000单，充分展现了市场认可度。 

粉笔透露，2020年至今，整体AI应用总计已服务超1500万用户。AI业务的快速拓展，基于粉笔10余年来教研积累、亿级用户学习数据与持续技术投入，此次业务延伸进一步验证了粉笔AI的跨场景迁移能力，能够有效降低新产品的边际研发成本，提升产品落地效率。 

值得关注的是，AI面试场景的持续扩充，或许意味着粉笔在职业成长赛道上更进一步。该公司正在围绕用户职业发展生命周期，持续延伸服务深度。粉笔表示，社会招聘AI求职产品和AI交互外语学习产品均已在内部孵化中，即将陆续上线。