10月30日至31日，中央金融工作会议在北京举行，会议上分析了金融高质量发展面临的形势，部署当前和今后一个时期的金融工作。 

近日，厦门国际银行按照部署，迅速掀起深入学习贯彻中央金融工作会议精神的热潮。全行上下将把学习贯彻中央金融工作会议精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，进一步提高政治站位，强化使命担当，自觉抓好贯彻落实，坚持和加强党对金融工作的全面领导，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，认真践行金融工作的政治性、人民性，立足本地开展特色化经营，为建设金融强国，推动金融高质量发展贡献力量。

立足自身资源禀赋

大力发展华侨金融

总行华侨金融部总经理王建国

中央金融工作会议提出，要着力推进金融高水平开放，确保国家金融和经济安全。近年来，厦门国际银行积极响应国家推进金融高水平开放战略，基于鲜明的华侨金融和国际化特色，将华侨金融与弘扬中华优秀传统文化深度结合，积极改革探索，制定了华侨金融服务规范，加强陆港澳三地机构联动，深化银侨互动、银企协同，提供集资金增值、跨境融资、供应链金融等为一体的综合金融服务，深度服务华侨华人客群，有力服务新发展格局。

下一步，总行华侨金融部将牢牢把握福建省系统性重要银行定位，立足自身资源禀赋，通过深耕本地，充分发挥福建、广东等侨乡作用，加强陆港澳三地机构联动，促进香港、澳门、海内外华侨华人更好融入国家发展大局；深度服务华侨华人客群，将华侨金融服务从境内沿海、香港、澳门向东南亚辐射，为一带一路中资企业、华侨华人、港澳同胞提供全方位、国际多元的金融服务；同时，进一步完善跨境金融产品和服务，以华侨金融加快人民币国际化进程，促进更多外资机构和长期资本来华展业。

打好不良资产处置攻坚战

夯实银行资产质量

总行特殊资产经营部总经理郭子润

中央金融工作会议明确要求，对风险早识别、早预警、早暴露、早处置，健全具有硬约束的金融风险早期纠正机制。总行特殊资产经营部将一以贯之认真学习并落实中央金融工作会议精神，继续通过提升重大风险资产前置参与力度，开拓不良资产处置路径的广度，加强指导不良资产处置工作的深度，以控新增，优存量，加大资产清收处置力度为主线，以打好不良资产处置攻坚战，夯实银行资产质量为出发点，持续推动清收进程，压降不良资产余额，控制不良率，提升金融资产质量。同时，总行特殊资产经营部将不断加强不良资产的制度体系建设，从制度层面规范作业，坚决守住合规底线。

聚焦主责主业

强化功能定位

总行投行与资产管理部副总经理郑达杰

中央金融工作会议指出，金融要为经济社会发展提供高质量服务；要优化资金供给结构；优化融资结构，发展多元化股权融资；促进债券市场高质量发展。总行投行与资产管理部作为厦门国际银行实施创新驱动发展战略的重要部门，聚焦主责主业，强化功能定位，以投行贷款、跨境债券、资产管理“三驾马车”为核心，持续提升和优化服务实体经济的能力，为厦门国际银行更好地向科技创新、先进制造、绿色发展等领域提供个性化金融支持。

接下来，总行投行与资产管理部将继续深入贯彻决策部署，坚持目标导向、问题导向，扎实推进投行业务高质量发展，持续提升投行与资产管理条线的综合服务能力，为客户提供更多种类的投行贷款、债券融资、集团联动投贷联动、资产证券化服务等，精准引导资金流向，成为疏通资金进入实体经济的重点渠道，准确把握部门在厦门国际银行服务实体的定位和发力点，为厦门国际银行提升服务实体经济质效贡献力量。

充分发挥银行特色优势

助力地方经济高质量发展

总行福建管理部总经理王建国

福建管理中心党委、福建管理部将立足福建，充分发挥银行特色优势，助力福建地方经济高质量发展，建强大本营。

一是充分发挥中心党委主体作用，带领全辖员工积极投身金融服务实体经济、服务新时代新福建建设的实践中，持续推进党建和经营管理工作双提升。

二是通过完善评审审批体系、优化评审审批机制等系列改革，为福建重大战略、重大领域和薄弱环节提供优质的金融服务，加大对促进科技创新、先进制造、绿色发展和中小微企业等方面金融资源的支持力度。

三是持续深入调查研究福建各地产业发展状况，深化细分客群研究，推动省内分行立足当地开展特色化经营，为支持服务当地实体经济赋能增效。

四是坚持对风险早识别、早预警、早暴露、早处置，有效防范风险隐患，扎实稳妥化解各类风险，守牢风险防控底线。

加大干部人才培养力度

锻造高素质专业化队伍

总行党委组织部部长、人力资源部总经理张志荣

厦门国际银行人力资源条线将坚定不移走中国特色金融发展之路，在完善银行公司治理中加强党的领导，提高政治站位，深刻把握新时代金融发展规律，深刻把握金融工作的政治性、人民性。

同时，总行人力资源部将立足银行职能定位，加大干部人才的培养力度，高质量做好强基固本、选贤任能、管理监督、激励约束等工作；持续完善干部交流、轮岗机制，以政治过硬、能力过硬、作风过硬标准建立关键岗位干部后备梯队，优化干部培养及履职考核机制，增强人力资源管理智能化水平，努力锻造一支忠诚干净担当的高素质专业化金融干部人才队伍，为厦门国际银行走好高质量发展道路、提升服务实体经济质效保驾护航。

持续深化党的领导

着力提升治理效能

总行党委办公室主任王颖

中央金融工作会议强调，做好金融工作必须坚持和加强党的全面领导。近年来，厦门国际银行在完善公司治理中不断加强党的领导，推动党建工作要求写入章程，完善“双向进入、交叉任职”领导体制，建立健全党委发挥领导作用的制度机制，纵深推进全面从严治党和从严治行，为落实党的领导提供坚强保障，党建引领高质量发展取得积极成效。

下一步，厦门国际银行将继续全面贯彻党的二十大精神，积极落实中央金融工作会议精神，以推进高质量发展为主题，全面落实“两个一以贯之”重要要求，持续深化党的领导，进一步厘清党委和董事会、监事会、经理层的权责边界，努力构建权责明晰、运转协调的治理结构，持续将党的领导的制度优势转换为治理效能。